各位代表:
官渡区第一中学党总支2013至2016年工作坚持以十八大精神为指导,重点围绕落实全面从严治党责任,努力践行“忠诚、干净、担当”和“三严三实”要求,以“群众路线”和“两学一做”教育实践活动为主线,以解放思想为先导,以“年授旗、月评星”为载体,以师德师风建设为重点,认真落实中共官渡区教育局委员会各项工作部署,现将我校第二届党总支委员会工作总结汇报如下:
请代表们审议:
一、基本情况
学校现有教职工251人,其中党员101人。为了更好的对党员进行教育和管理,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,2009年在教育局党委的关心支持下,我校党组织由党支部升格为党总支,设理科、文科、行政教辅和离退休四个党支部。三年来,第二届党总支坚持以教育、教学为中心,紧紧围绕争创一流业绩的目标,在各方面支持、配合学校行政进行了大量卓有成效的工作,成功实现了官渡区第一中学的二次腾飞。
二、组织建设工作
1、领导班子建设:
完善学校班子学习制度,制定学习计划、有内容、有纪律、有记录,在学习方法上采取听讲座、集中学习和自学相结合的形式,学习、宣传、贯彻十八大三、四、五、六中全会精神,力争共圆伟大的中国梦;
坚持社会主义办学方向,立足学校实际,理清发展思路,科学决策,制定了切实可行的学校近期工作目标和中长远发展规划;
党、政主要领导和班子成员协调配合、团结干事,共同演好学校改革、发展、稳定一台戏,出色完成教育局党委和行政安排的各项工作任务;
积极探索干部培养、任用新路子,基本程序是:民主推荐→集体讨论→组织考察→任前公示→聘用五个步骤。三年来培养、提拔、调整学校部分干部(包括冠益中学),涉及到两学校、多部门、15人次;
严格遵守廉洁自律中央八项规定和各项工作纪律,保持艰苦奋斗的作风,自觉接受监督,领导班子成员无违纪违规行为。
2、党员队伍建设:
在发展新党员的问题上,近几年我们步子走的是稳了一些,主要是我们坚持:“控制总量、优化结构、提高质量,发挥作用”的基本原则;
同时加强入党积极分子队伍建设,积极指导和支持共青团组织开展“推优”工作,重视发展35岁以下的中青年教师入党,目前确定培养、考察三名入党积极分子。
严格按照发展党员预审制、票决制、公示制、跟踪考察登记制等操作程序,去年已完成了中青年优秀教师巩明同志加入党组织的全部手续。
3、工作制度建设:
党总支认真实行党组织负责人服务承诺制度、年度考核制度、述职报告制度“三重一大”党政集体研究制度和全校教职员工满意度测评制度;建立党员密切联系群众、学生的工作制度,认真开展“党员政治生日谈话”活动,有记录;每年底认真开展民主评议党员工作,健全激励机制,坚持进行党内表彰(5%党员获党委表彰,10%党员获党总支表彰);结合“月评星”活动,坚持每年开展“教学能手”、“师德标兵”等评选活动,每年评选教育之星、质量之星、教学之星、师德之星、服务之星40名左右,充分发挥先进典型的示范引领作用,以点带面,推动工作。
三、党风廉政建设工作
按照中央八项规定精神,始终把习总书记“三严三实”(严以修身、严以用权、严以律己。谋事要实、创业要实、做人要实)、“群众路线教育”和“两学一做”的要求贯穿于每一位干部、党员的思想行动中。去年11月至12月分别听取了李淑芬局长和区纪委郭副书记代表宣讲团所做的“十八届六中全会精神解读”两场报告;在局领导的的带领下认真学习了新的中国共产党廉洁自律准则和党员处分条例;2016年7月18日,为庆祝红军长征胜利80周年,建党95周年,组织全校党员到柯渡红军纪念馆进行了以“不忘初心,重温入党誓词,缅怀先烈忆长征”的主题教育活动;在区纪委的安排下,去年11月1日至5日云南电视台到我校拍摄录制了以“党规党章进课堂”为主题20分钟专题片,并组织、动员了全校师生收看该报道。充分利用板报、宣传栏、文化走廊等开展廉政文化进校园活动,引导师生牢固树立廉洁意识,树立正确健康的人生观、价值观;坚持开展教育“减负”工作督查,采取有效措施继续深入推进“减负提质”工作。在学生中餐、购买校服、购买保险、征订采购教材(教辅)、基建修缮等工作中我们采取的操作程序是:教育局基建装备科把关,局党委纪律检室和学校党总支参与监督,各方专家、代表进行审查、询价、谈判、打分、合议等严肃过程而得出结果。对照每年初与党委签定的《党风廉政建设责任书》、《纠风目标管理责任书》,各项目标任务完成情况较好,现在我校是官渡区廉政文化进校园示范学校。
四、工会工作
多年来坚持教职工生病住院探望、慰问制度,除保证慰问经费外,还保证校级干部带头、工会主席牵头探望、慰问生病教职工(住院教职工每人次200元慰问费);从2013年起,还实行了教职工生日慰问制度(教职工生日当天工会代表学校党政发慰问短信、送花、送蛋糕卡,还有校长亲自书写的贺卡);足额发放国家8个法定节日的教职工福利费用;积极组织教职工每两年一次的体检活动;真正起到了学校党政与教职工的桥梁和纽带作用。
学校工会积极参与学校管理,带领教职工发挥参政议政,民主监督作用。我校改革方案的制定、人事岗位变动、经费收支等重大事项,学校首先征求广大教职工的意见,并根据教职工的意见进行合理的修改,最后再教职代会审议通过后才进行实施。坚持了公开、公平、公正的原则。
积极支持工会开展活动。提供一定的时间和经费,为他们开展活动创造条件,排忧解难。坚持“三八”妇女节的教职工春游活动;每学期都要组织,一年两次的以年级、处室为单位的全校教职工气排球比赛,开展得生动有趣,深受教职工好评和喜爱。
坚持校务公开、财务公开制度,有公示栏,公示材料齐全;
五、群团老干工作
1、统战工作:
我校民进、农工、民盟三个民主党派成员30多名,有几位还是民主党派当中的组委、副组委,都在党总支的指导下开展活动,荣辱与共、共谋学校发展。
党总支书记不定期参与民主党派活动,认真听取民主党派的意见、建议,引导民主党派积极参与学校教育教学发展与改革各项工作;定期向民主党派通报学校改革和发展情况,积极支持民主党派开展活动,长期在交通工具、工作调整等方面给予大力支持。
2、团队工作:
进一步加强和改进了根据不同年龄阶段青少年的身心发展和成长规律,明确团队组织在每一年级段的德育目标,分年级开展团队主题活动,每月一主题,有详细记录;结合“五?四”青年节、“六?一”儿童节、国庆节、少先队建队节等重大节日,开展爱国主义、集体主义教育系列活动,扎实抓好青少年学生的养成教育、法制教育、廉洁教育、健康教育;开展“一团一品、一队一优”工作,深化创建五四红旗团组织、少先队优秀大队活动,大力推进“三级联创”活动,完善基层党建带团建、队建整体推进机制,有相关工作材料;积极参加上级团委的各项活动,按要求及时上报各项材料。
3、关工委工作:
学校长期以来高度重视关心下一代的工作,成立了以书记、校长为组长的关心下一代工作小组,有工作计划,定期开展活动并做好记录。
在区教育局关工委的领导下,学校关工委的工作成绩突出,多次受到省、市、区关工委领导的好评。今年“五四”前后我校高二(4)班李维同学因为他自己的感人故事被评为“昆明市美德少年”第一名。树立先进典型,教育全校师生。
响应区委、政府和区教育局号召,接受雪山乡30名初、高中同学到我校学习、生活。
学校的党总支书记是区关工委的成员,同时也是区家庭教育研究会副会长。
家长学校工作正常开展,有活动记录。 法制副校长不定期到学校,工作正常开展,有工作记录。
4、老干工作:
学校老干部工作由党总支委员、工会主席田锋同志分管,年内已专题研究老干部工作3次,学校领导已走访看望老同志100多人次,教师节、敬老节均组织老干部外出活动,党政主要领导参与,通报学校发展情况,发放慰问金、聚餐等。
认真落实老干部政治待遇,今年内已向老干部通报工作情况2次。成立了离退休党支部,由徐津坤老师担任党支部书记,同时学校提供活动经费,使离退休党员能正常参加组织活动。
切实落实老干部生活待遇。成立了“官渡一中老协”,按时足额发放老干部离退休金和“老协”活动经费,保证了“老协”每月一次的外出活动正常开展,同时建立“老协”活动室两间,配备了自动麻将机、乒乓球桌、扑克、棋类等健身、娱乐设施,让老协自我管理,老有所乐、老有所养。
抓好老干部队伍自身建设,重点做好老干部信访工作,注重调查研究、主动、及时、准确地掌握老干部的情况,认真听取老干部提出的意见和建议,及时做好老干部的思想工作。
在教育局党委的支持指导下,今年学校被市老龄委授予“昆明市敬老文明号”光荣称号;
六、信访维稳工作
切实履行信访维稳工作“一岗双责”,学校党政主要领导是信访维稳工作的第一责任人,分管领导具体抓落实。逐级签订信访维稳工作目标责任书,一级对一级负责,各负其责、各尽其职。
召开党政联席会议,专题研究信访维稳工作形势,抓好维稳工作;定期进行认真仔细的全面排查,对排查出来的矛盾纠纷积极进行调处,就地化解;做好政策的宣传和师生、家长的说服教育工作,维护群众利益,不因决策失误和工作不
当引起群众不满,发生群体性事件;做好重点人员管控工作,落实包保责任,安排专人负责,确保不发生重点人员进京上访事件。
年内无无群体性突发事件或上访现象,无安全事故。
七、工作业绩
我们始终把学校发展、育人为本、提升质量放在第一位,工作思路清晰,在各级各类办学水平评估中获得好成绩;中、高考成绩在去年的基础又有突破,中考520分以上人数74,居全区公办学校第一,优秀率达15%;特别是高考成绩更有历史性突破,600分以上21人,一本上线率45%,系昆明市一本上线率增幅最大的学校,2016年昆明市一本上线率评价前十名学校;连续荣获省教育厅、市教育局“高考综合质量优秀奖”;今年被授予官渡区教育工作先进集体,官渡区先进基层党总支,昆明市“敬老文明号”等光荣称号;在教育局党委的支持指导下申报了市级“昆明市基层党建示范点”;学校曾多次代表省、市、区接受各种各样的参观、检查、评估、验收和学习、培训、会议等;正在创建的以书院文化为特色的品牌学校已见成效。
八、主题教育活动
我校党总支进行“年授旗,月评星”活动始于2011年3月,我们是根据中央和各级党委对“创先争优”活动的安排和布署,并联系学校教育教学实际,立足岗位特点,通过“年授旗,月评星”活动,抓教师队伍建设,使党员受教育,促教师崇尚师德,提教师业务水平,使学校整体上台阶,办学生受益,家长满意,社会赞誉的昆明市一流学校。年内评选教育之星、质量之星、教学之星、师德之星、服务之星39名,充分发挥先进典型的示范引领作用,以点带面,推动工作。
7月18日,为庆祝红军长征胜利80周年,建党95周年,组织全校党员到柯渡红军纪念馆进行了以“不忘初心,重温入党誓词,缅怀先烈忆长征”的主题教育活动.
八、信息报送工作
我校除了按照党委规定按时、按质、按量报送动态信息和工作简报外,今年收集、整理、报送了高二(4)班李维同学的美德故事材料,昆明市美德少年第一名李维同学,以及学校开展“党规党章进课堂”等活动,在社会各界引起广泛震动。云南电视台、昆明电视台、昆明日报等媒体上多次报道、宣传我校教育、教学改革发展和师生先进事迹。
九、创新工作
学校党总支代表区教育局党委向区委组织部申请的官渡区基层党建创新项目:《建立创先争优授旗评星长效机制》已顺利通过了区委组织部的考核验收。目前正在坚持和完善此项工作。
十、附加指标
本年度学校和党建工作受到表彰、认定的有:省、市、区高考综合质量优秀奖,昆明市“敬老文明号”,区先进基层党总支,区教育工作先进集体;在云南电视台、云南日报、昆明教育电视台、昆明日报、昆明教育报等媒体上多次报道、宣传我校教育、教学改革发展和师生先进事迹。(详见学校荣誉册)
自评总分:99+3=102分。请考核组考评。
中共官渡区第一中学总支委员会
2016年12月27日